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電氣化公司湘桂項目部扎實推進“講聚樹”第二階段活動

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日期:2013-07-26  作者:  來源:  瀏覽:5350      【

 

按照主題教育活動第二階段工作要求,湘桂項目部結合項目施工實際,通過召開座談會、談心會等形式深刻查找黨員干部和員工工作上、思想上存在的問題與不足。


黨員干部“四查找”。目前湘桂項目施工進入收官階段,施工形勢日漸緊迫。為進一步營造施工大干營造良好的氛圍,項目部召開“黨員干部四查找”座談會,一是在思想觀念上,查找是否存在理想信念不牢、思想觀念不能符合施工生產要求等問題;二是在服務意識上,查找是否全心全意投入工作、工作規劃缺乏遠見,工作不規范、執行不到位等問題;三是在作風建設上,查找是否存在精神狀態不振,思想解放不夠,作風漂浮、工作不扎實,辦事效率不高等問題;四是在人生的坐標上,查找是否存在人生觀、價值觀扭曲,黨性不強、黨紀不嚴等方面存在的問題。黨員干部在座談會上開展批評與自我批評,發現自身不足,及時糾正。
真誠溝通促穩定。針對施工后期任務加重、難度加大,部分員工開始出現懈怠情緒等問題,項目部成立了談心交流活動領導小組。做到“三必談”:員工思想波動必談、員工工作崗位變動必談、員工受到批評處罰必談。小組成員每月不定期主動找一線員工談心交流,及時掌握員工思想動態,釋疑解惑,理順思想,化解矛盾,幫助解決困難和問題。領導小組要求各作業隊隊長要及時收集整理員工的反映、訴求,及時向“談心小組”進行匯報。

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